Relanceringen af de nye nordiske jobportaler vil ske samtidig med markeringen af firmaets femårige fødselsdag, på det danske marked, den 29. marts 2005.
– Markederne har i en årrække været præget af den økonomiske afmatning, men nu er virksomhederne igen begyndt at have det mentale overskud til at fokusere mere på kvalitet end kvantitet, udtaler Sales Manager Jesper Sørensen:
– Da vi i år 2000 introducerede de grafiske stillingsannoncer på online markedet, blev vi periodisk mødt med en tilbageholdenhed overfor vort produkt, ikke mindst fra konkurrenternes side, men netop de har de senere år lavet en strategiske omlægning til i større grad end tidligere at forsøge at tilbyde et produkt der minder om vort, og det bør jo netop understrege, at vor position på markedet har haft en stor betydning for markedsudviklingen generelt, men ligeledes at efterspørgslen for netop vor type serviceydelse er markant stigende, tilføjer CEO. Ricki Vejsmose.