Erfaring

I 1999 grundlagde Nicholai sammen med studievennen Jesper Holm Joensen det digitale bureau No Zebra, hvor han siden har siddet som CEO. Nicholai er derudover bestyrelsesmedlem og medejer af iPaper.

Motivation

Nicholai Hindrichsen har arbejdet med webløsninger og digitale produkter og kampagner i snart 20 år. Det hele startede i 1999 med grundlæggelsen af det digitale bureau No Zebra i Aarhus sammen med studievennen Jesper Holm Joensen. Siden er bureauet vokset og er nu en stærk og etableret spiller i den danske digitale bureauverden. No Zebras succes skyldes bl.a. Nicholais sans for digital forretningsudvikling samt bureauets talent for at tilbyde sine kunder 360 graders digital rådgivning, der involverer både strategi, design, udvikling og digital marketing. Nicholais fortsatte succesfulde fokus på at udvikle sit bureau mod nye digitale markedsbehov, i samspil med en stålsat målsætning om, at skabe maksimal digital værdi for sine kunder, giver ham igen i år en velfortjent plads på The M List.

HVAD HAR VÆRET DIN STØRSTE PROFESSIONELLE SUCCES I 2018?

Vi har oplevet en stærkt stigende lyst fra virksomheder på Sjælland til at samarbejde med jyske bureauer. Derfor har vi i 2018 plantet vores karakteristiske No Zebra-flag i den sjællandske muld, åbnet kontor, ansat og afholdt seminarer – Digitale Rundstykker – og fået god feedback på dem. Vi kan allerede se resultatet af vores tilstedeværelse.

HVAD VILLE DU GERNE HAVE GJORT MERE AF I 2018?

Fejret vores succeser mere. Vi skaber generelt rigtig gode resultater for vores kunder, medarbejderne bidrager med fantastisk meget både fagligt og socialt, holder sig knivskarpe på deres respektive vidensområder og deler gladelig ud af viden til kunder og andre. Alle de gode ting kan vi godt fejre mere – det må være ambitionen i 2019.

HVAD BLIVER DIN STØRSTE MARKETING UDFORDRING I 2019?

Konkurrencen er hård på det digitale marked, hvor der er mange dygtige bureauer. Vores største løbende udfordring er at udbygge vores position i markedet og via konkrete resultater, cases og events vise, at vi er dygtige samarbejdspartnere for store og mellemstore virksomheder.

HVORDAN FORVENTER DU, AT DIN ROLLE VIL FORANDRE SIG I 2019?

Jeg forventer ikke de store forandringer. Vi baserer vores organisation på, at alle kan lykkes, og alle kan tage beslutninger på egen hånd. Min rolle bliver løbende at være på forkant med de udfordringer, vi møder, og tilpasse os til dem.

HVIS DER VAR EN I BRANCHEN DU SKULLE GIVE ET SKULDERKLAP – HVEM SKULLE DET VÆRE OG HVORFOR?

De virksomheder som igen og igen formår at genopfinde sig selv, og alle dem, der til daglig kæmper for digitalt at modne deres virksomhed, fortjener et stort klap på skulderen. Kun ved at være visionære og nysgerrige kan de opnå den digitale modenhed, som er altafgørende for, at de også kan få succes på fremtidens platforme.

HVIS 2019 SKAL VÆRE EN SUCCES FOR DIG, HVAD SKAL DU SÅ OPNÅ?

No Zebra har altid været kendt for at have lange kundeforhold, og det vil jeg arbejde endnu mere for. Det handler om at overraske positivt med resultater og skabe velkørende teams, som kan arbejde sammen med kunden.