Erfaring
Jens kickstartede for alvor sin karriere i 1986, da han tiltrådte stillingen som mediechef hos Ekstra Bladet. Siden har Jens siddet hos TV3 Danmark og Concept Gruppen, frem til han i 2005 stiftede dialogbureauet, Rainmaker, som tog del i reklamebureauet Hjaltelin Stahl. I 2011 kom Jens til Hjaltelin Stahl, hvor han siden 2016 har siddet som CEO.
Motivation
Som en leder med forandring i øjnene, står Jens Peter Jensen fortsat i spid- sen for det evigt fremadstormende reklamebureau, Hjaltelin Stahl. Jens startede sin karriere i medieverdenen, men endte i bureauverdenen, hvor han siden 2016 har han været en af drivkræfterne bag udviklingen af Hjaltelin Stahl. I 2021 blev bureauet kåret som bedst til at skabe resultater og at integrere kommunikationsløsninger, og det blev til en flot førsteplads ved MyImage for bedste brand position. Jens’ empatiske og store ledelseskundskaber kan klart tilskrives en af forklaringerne bag bureauets mange succeser og vundne priser, og ved siden af sit foretagende hos Hjaltelin Stahl har han haft pladsen som formand for KreaKom i årene 2017-2021. Jens formår ikke kun at jonglere med mange bolde, men også at skabe succeser ud af hver enkelt.
HVAD HAR VÆRET DET SVÆRESTE FOR DIG I DET FORGANGNE ÅR?
At håndtere kommunikationen, kulturen og fastholde dynamikken i en covid-ramt verden.
HVAD BLIVER DIN STØRSTE PROFESSIONELLE UDFORDRING I 2022?
At sikre vi bidrager med relevans og vækst for vores kunder, der skal operere i en verden med helt uforudsigelige markedsvilkår. I skrevne stund i en verden i krig og med fortsatte store covid-effekter.
HVAD HAR VÆRET MEST VIGTIGT FOR DIN SUCCES I ÅR?
Mit vidunderlige team og vores loyale dygtige kunder.
HVAD SAVNER DU, AT BRANCHEN DISKUTERER MERE?
Større fokus på løsninger der skaber en reél forskel for vores kunder – flytter deres forretning, samfundet og brandet et bedre sted hen.
PÅ HVILKE(T) OMRÅDE(R) SER DU GERNE AT BRANCHEN UDVIKLER SIG?
Større diversitet – ikke kun på køn.
HVEM I BRANCHEN FORTJENER ET SKULDERKLAP – OG HVORFOR?
Traditionen tro vil jeg give den til nogle, der forlader branchen. Claus Wittenborg og Jens Krog, der er chekket ud som ejerledere af Advance. Skud ud og skulderklap til et helt fantastisk ledelsesteam, der har skabt bundsolide resultater og løsninger i mere end 20 år.