Mål, mod og mandshjerte

De danskejede provinsbureauer starter på banen med et højere handicap end de internationale kædebureauer, som bor i hovedstaden. Blandt andet er de internationale bureauer født med en vis omsætning, og så kan det være svært for provinsbureauerne at holde på de mest talentfulde medarbejdere - København med kultur og cafeer trækker, mener Steen Holm, som alligevel tror, provinsbureauerne kan udvikle sig positivt - hvis de har et mål - samt mod og mandshjerte til at satse på de rigtige kunder. Og de rigtige medarbejdere.

Samfundssind eller manipulation

En underfinansieret folkeskole står overfor et erhvervsliv, der ønsker adgang til at påvirke eleverne. Hvor folkeskolen for ti år siden var stærkt mistænksom overfor erhverslivets tilbud om sponsorater, går langt flere skoler i dag selv ud og søger bistand hos virksomhederne - men mangler faste retningslinier. Mange virksomheder vælger at levere den efterspurgte vare, men er det samfundssind eller manipulation af påvirkelige unge? Folketinget har ikke taget klart stilling - og forvirringen på området kan skabe tvivl om sponseringens - i flere tilfælde - også gavnlige effekt.

Lethed og enkelhed vandtDet sagde dommerne om vinderneAurora-vindere 1998 #MRDETAILHANDEL Annonc

En annonce for Lätta blev vinder af Morgenavisen Jyllands-Postens Aurora 1998.Et lille udpluk af dommernes motiverings-ord. Når der skal produceres detailhandelsannoncer, synes det svært at opnå en balance mellem promotionkravet på den ene side og den historie, som sælger butikken på den anden. Jørn Kiel, ComStrat, om den vindende detailhandelsannonce fra Fredgaard og Sunrise.Carls nisser fortjener et skulderklap. Annoncen er enkel, 100% julesikker uden at blive kvalm og så rummer den en sandhed, alt for mange har fortængt: Selvfølgelig har vi indre nisser! Helle Julin, Instant Advertising, om vinderen i dagligvarer/producentannoncer-gruppen.Det var en rigtig læse højt ved morgentheen-annonce, en fælles familienydelse. Man kan godt få folk til at læse lange tekster. Hvis der er morsomme nok. Jacob Ludvigsen, Baltisk Bureau, om gruppevinderen i kategorien Langvarige forbrugsgoder. Stllingsannoncerne har i en årrække været et smertensbarn for Aurora-komiteen. Kategorien har været karakteriseret ved et stærkt begrænset udvalg og en ikke bemærkelsesværdig kvalitet. Så en af årets store glæder var at se et godt og bredt udvalg, måske affødt af, at medarbejdere er ved at blive en begrænset ressource. Lars Ive, Matas, om stillingsannoncer

Kreativiteten stopper før sproget

Et kig på rubrikannoncernes jobtilbud viser iøjefaldende layout, bevidst brug af farver, logo og typografi - men et ganske upræcist sprogligt indhold, hvor flosklerne og sjældent kreativiteten blomstrer. Resultatet er, at firmaet kommer til at fremstå overfladisk som sproget i annoncen. Og den mulige ansøger bliver vild- i stedet for vejledt. Journalist Gert Smistrup har specialiseret sig i brugen af det danske sprog og giver her et par konkrete ideer til forbedring af det sproglige indhold i fx. jobannoncer.